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| Communique ou Meurs |
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de Thomas D. Zweifel
Éditeur : Tricorne
Prix officiel: 20,00 €
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« La communication est si facile que même les bébés savent communiquer afin d’obtenir ce dont ils ont besoin. Ou peut-être pas … ? Souvent les dirigeants ont une grande vision mais ils ne savent pas l’exprimer d’une manière efficace. – Comment communiquer de façon à ce que les salariés soient enthousiasmés et s’approprient les stratégies en les transformant en résultats ?
Mais les échecs en communication ont aussi une autre source. Imaginez une organisation à 7 niveaux, où chaque niveau ne rapporte que 50% de ce qu’il sait à son responsable hiérarchique. – Le patron finit par savoir moins de 2% de ce qu’il se passe dans son entreprise. Il ne peut qu’espérer que ces 2% sont les bons…
Beaucoup d’organisations, de la Poste au FBI – de Vivendi au Crédit Lyonnais, ratent des renseignements vitaux de la part de leurs clients et de leurs collaborateurs parce que leurs dirigeants ont une faculté d’écoute peu développée. »
En écrivant le livre « Communique ou Meurs », le Dr. Thomas D. Zweifel vous montre comment maximiser vos compétences pour des résultats sans précédent – simplement par la manière dont vous parlez et écoutez.
Grâce à « Communique ou Meurs » :
- Apprenez à maîtriser le pouvoir de votre expression et de votre écoute – le vôtre ET celui des gens qui vous entourent – afin de façonner la réalité.
- Grimpez l’Everest de l’écoute – devenez un « Maître de l’écoute » – évaluez et développez les « 7 Niveaux d’écoute » pour produire des résultats sans efforts et avec un seul outil : vos oreilles !
- Devez un communiquant puissant : quelqu’un qui, en parlant, inspire et mobilise d’autres qui vous écoutent.
- Evitez les « 4 Péchés Capitaux » en réduisant au minimum les paroles inutiles.
- Améliorez votre leadership en vous exprimant d’une manière rigoureuse - en déclarant, en promettant, en demandant et en invitant – ajoutez à votre discours des anecdotes et de l’humour.
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Bénéficiez de Réductions :
- Achetez 20 exemplaires ou plus, et payez seulement 17 € l'exemplaire !
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| Traduits pour ‘Communicate or Die’ –Tricorne |
- ‘Il y a deux façons d'utiliser la communication, la bonne et la mauvaise. La mauvaise, c'est la manipulation. Et la bonne, c'est de redonner du sens à sa vie, en améliorant sa relation aux autres. C'est l'objectif de ce livre et il est totalement atteint.'
Luc Fayard, Directeur Général Adjoint / Vice President Groupe Tests
Directeur des rédactions / Editor 01 Informatique, 01 DSI, 01 Réseaux, Décision Informatique, Décision Distribution
- Le dicton de Descartes "Cogito ergo sum" n’est plus d’actualité -- dans le monde du libre marché, des travailleurs indépendants et des équipes virtuelles, la devise devient "Communico ergo sum." Le livre de Thomas D. Zweifel "Communique ou Meurs" est le nouvel étalon or du leadership et de la communication pour chaque programme MBA du nouveau millénaire.
Eric Décosterd, Professeur à l’Université des Sciences Appliquées, Fribourg (Suisse), ancien membre du comité de direction de Novartis, division Santé
- Ce livre m’accompagne partout et à tout moment dans ma serviette – car on ne sait jamais – cela pourrait inspirer un collègue ou je peux rafraîchir à tout moment mes compétences dans le domaine de parler et d’écouter. Un livre excellent !
Michael GENTZ, General Manager , Conoco Phillips ,Allemagne
- Je crois énormément en ‘Communique ou Meurs’ ! Lorsque les dirigeants appliquent ce genre de communication dans leur vie de tous les jours, la différence de la performance de l’équipe se fait sentir et est étonnante. Quand les gens parlent – et écoutent – d’une manière efficace, ils obtiennent une meilleure information, de meilleurs renseignements stratégiques et de meilleurs résultats. Ce petit livre de Zweifel est absolument clé pour vous et vos collaborateurs si vous voulez une équipe gagnante.
Steve BAIRD, Directeur des Ressources Humaines ,UBS Warburg.
- Pendant des années j’ai eu l’opportunité d’enseigner aux cadres supérieurs chez Novartis, l’art et la science du ‘Leadership’. Trop souvent j’ai pu constater comment des managers de haut niveau ainsi que des chercheurs dans notre industrie peuvent perdre leur crédibilité. Pourquoi ? Parce qu’ils parlent mais n’arrivent pas à communiquer d’une façon qui produit une motivation réelle. Cela devient alors une question de ‘Communique ou Meurs’ ! Pour des dirigeants et des équipes engagés à faire arriver des choses, ce livre est une aubaine.
Guido SPICHTY, Head Novartis Leadership Program , Novartis AG Suisse.
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LE LOGO DE VOTRE ENTREPRISE SUR LA COUVERTURE DU LIVRE ?
Grâce au progrès dans la technologie d’impression sur demande, les Editions du Tricorne offrent aux organisations commerciales et non gouvernementales la possibilité d’acquérir le livre avec leur logo à partir de 750 exemplaires à un prix très intéressant. Ainsi vous êtes en mesure de distribuer la valeur du contenu du livre au sein de vos équipes, à vos clients et vos fournisseurs. Ce livre peut également être l’occasion d’offrir un cadeau original.
- à partir de 750 exemplaires - pour seulement 12,00 € l'exemplaire
- à partir de 1 000 exemplaires - pour seulement 10,00 € l'exemplaire
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